Hogia OpenHR Lön: omdöme och priser
Lönesystem med inbyggd HR och pris per medarbetare. Undersökt utifrån källor, inte testat.
- BAS 59SEK Lön, frånvarostöd, BankID
- PRO 29SEK 199 kr per mån per företag
- PREMIUM Offert
per medarbetare/mån · Förtydliganden om prissättningen · kontrollerad 2026-10-21
per medarbetare/mån, från-priser. BAS från 59 kr och PRO från 29 kr plus 199 kr per mån per företag. PREMIUM på offert. Sidan anger inte om moms ingår, och inte bindningstid Källa
Passar Hogia OpenHR Lön dig?
Passar: företag med anställda i Sverige, från det mindre företaget med ett fåtal löner och uppåt, som vill ha ett lönesystem med BankID, självbetjäning för medarbetarna och HR-funktioner som medarbetardokument och digital signering.
Fördelar och nackdelar
- Fördel: Prissidan visar belopp per medarbetare och månad för BAS och PRO, och en gratis testmiljö finns att prova (Hogia, 2026-10-21)
- Nackdel: Priserna anges som ”från” och sidan förklarar inte varför PRO visar ett lägre belopp per medarbetare än BAS
- Fördel: BAS är avsett för det mindre företaget med ett fåtal löner enligt Hogia, med lön, frånvarostöd, självbetjäning och BankID-inloggning
- Nackdel: Sidan anger inte om priserna gäller med eller utan moms, och inte bindningstid
- Fördel: PRO lägger till medarbetardokument, digital signering (fem stycken), analys och nyckeltal
- Nackdel: Sidan för OpenHR Lön nämner inte AGI till Skatteverket, men sidan för HogiaLön Plus gör det
- Fördel: Digital lönespecifikation i mobilen, Kivra, Benify eller systemets självbetjäning (Hogia, 2026-10-21)
- Nackdel: PREMIUM och HogiaLön Plus har inget publikt pris
Vanliga frågor
Vad kostar Hogia OpenHR Lön?
Prissidan visar BAS från 59 kr och PRO från 29 kr, båda per medarbetare och månad, och under PRO står 199 kr i månaden per företag. PREMIUM får du på offert (Hogia, 2026-10-21). Sidan förklarar inte vad ”från” bygger på eller varför PRO har ett lägre belopp per medarbetare, så be om en prisuppskattning för just ditt antal anställda.
Vad ingår i BAS och PRO?
BAS har enligt Hogia lön, frånvarostöd, självbetjäning, arbetsflöden, BankID-inloggning och digital lönespecifikation. PRO har allt i BAS och dessutom medarbetardokument, digital signering (fem stycken), analys och nyckeltal samt flera dimensioner (Hogia, 2026-10-21).
Rapporterar Hogia arbetsgivardeklarationen till Skatteverket?
Sidan för HogiaLön Plus anger integration för rapportering av AGI direkt till Skatteverket. Sidan för OpenHR Lön som vi läste nämner inte AGI (Hogia, 2026-10-21). Fråga Hogia om AGI ingår i det paket du väljer. Skatteverket skriver att registrerade arbetsgivare lämnar arbetsgivardeklaration varje månad, och att de allra flesta deklarerar den 12:e (Skatteverket, 2026-10-21).
Är Hogia OpenHR Lön ett HR-system eller ett lönesystem?
Det är ett lönesystem med inbyggda HR-funktioner. Hogia har dessutom en separat produkt, Hogia OpenHR, med bland annat ledighetsansökan och medarbetaruppgifter (Hogia, 2026-10-21). Vilka HR-funktioner som ingår i vilket paket framgår av prissidans kort, och för mer får du boka en demo.
Kan jag testa Hogia OpenHR Lön?
Ja, Hogia erbjuder att prova OpenHR Lön gratis i en färdig testmiljö där du kan se hur löneprocessen fungerar (Hogia, 2026-10-21). Hur länge testmiljön finns anger sidan inte.
Hur hanteras personuppgifter hos Hogia?
Hogia anger på sidan för HogiaLön Plus att GDPR-anpassning och dataskydd är standard, och att det finns en sida om integritet och säkerhet. Något personuppgiftsbiträdesavtal har vi inte läst (Hogia, 2026-10-21). Läs det innan du lägger in personuppgifter om anställda.
Översikt
- minst 3paket
- 59 SEKfrån
Hogia OpenHR Lön är ett molnbaserat lönesystem som enligt Hogia hanterar skatteberäkning, arbetsgivaravgifter, semester och pensionsrapportering.
Prissidan visar paketen BAS från 59 kr och PRO från 29 kr per medarbetare och månad, och PRO har dessutom 199 kr i månaden per företag. PREMIUM får du på offert (Hogia, 2026-10-21). Sidan anger inte om priserna gäller med eller utan moms.
Passar: Företag med anställda i Sverige, från det mindre företaget med ett fåtal löner och uppåt, som vill ha ett lönesystem med BankID, självbetjäning för medarbetarna och HR-funktioner som medarbetardokument och digital signering.
Vårt omdöme: Lönesystem med HR-funktioner där priset räknas per medarbetare. I vår jämförelse: Passar dig som vill ha ett lönesystem med HR-funktioner och ett pris per medarbetare.
Alternativ
Bästa HR-system och lönesystem för småföretag 2026: åtta alternativ jämförda Vi jämför åtta HR-system och lönesystem för småföretag: Connecteam, Deel, Flex HRM, Fortnox Lön, Hogia OpenHR Lön, Personalkollen, Simployer och Spiris. Pris i leverantörens valuta, moms, bindningstid, AGI till Skatteverket, svenskt språk och personuppgiftsbiträdesavtal, med källa och datum.Liknande verktyg
App för schema, tidrapportering och HR för team utan fast arbetsplats
Schema- och HR-app med kostnadsfri plan för tio användare, inte ett svenskt lönesystem
Plattform för att anställa och betala personal i andra länder
Passar företag med personal eller konsulter utomlands, inte ett vanligt svenskt HR- eller lönesystem
Personalsystem med lön, tid, bemanning och HR-stöd
Personal- och lönesystem utan publikt pris
Löneprogram med AGI till Skatteverket och semesterberäkning
Lönesystem för svensk lönekörning, inte ett fullt HR-system